dinsdag 1 september 2020
5 Tips van schoolleider Eva Naaijkens om weer op te starten met het team
En wat als we nu weer eens gewoon gingen lesgeven in het voortgezet onderwijs

Huizen : Pica, 2020. - 184 p.
ISBN 9789493209053
Eenvoudige en efficiënte, schoolbrede kwaliteitsaanpak, die het onderwijs leuker, interessanter en beter maakt. Hierbij wordt uitgegaan van de ontplooiing van vakmanschap en professionaliteit: iedereen is betrokken bij de ontwikkeling van de kennis en kunde van het team, zodat een school het verschil kan maken voor haar leerlingen. Deze aanpak vormt een leidraad voor docenten en schoolleiders om de visie van de school daadwerkelijk uit te voeren, overzicht te houden, de werkdruk te verlagen, en de schoolprocessen te versterken. Het geeft een school, team, of sectie houvast bij het maken van keuzes en het planmatig uitwerken, evalueren en borgen daarvan. Het helpt bij het beantwoorden van vragen als: Welke doelen streven we na? Welke waarde voegt dit toe aan ons onderwijs? De meest gangbare en ondersteunende processen worden eenvoudig en functioneel vastgelegd in ambitie- en kwaliteitskaarten. Het primaire proces kan hierdoor weer centraal komen te staan, waardoor docenten tijd kunnen besteden aan dingen die echt belangrijk zijn: leerlingen, ouders en collega’s.
Niet aanwezig in kenniscentrum. Het boek verschijnt in november 2020 en kost € 24,95.
De zes rollen van de leraar : intervisiekaarten

Huizen : Pica, 2020. - 116 kaarten
ISBN 9789493209077
Je les verloopt rommelig, je boodschap lijkt niet over te komen, de leerlingen zijn niet vooruit te branden … Iedere leraar komt weleens terecht in een lastige lessituatie. Het is vaak niet eenvoudig om aan te wijzen waar het nu precies misgaat. En wat kun je doen om de situatie te verbeteren? Intervisie is een krachtige manier om samen met collega’s op een professionele, methodische manier te kijken naar wat niet lekker loopt in jouw les. Door het stellen en beantwoorden van verhelderende vragen neem je de situatie op een gestructureerde manier onder de loep en komt er zicht op mogelijke oplossingen. Daarbij reflecteer je steeds op je eigen gedrag en je interactie met de leerlingen: wat doe ik in deze lessituatie en wat is het effect daarvan? De zes rollen van de leraar Intervisiekaarten helpen om tijdens intervisiebijeenkomsten daadwerkelijk tot de kern te komen. De set bevat 91 vragenkaarten én 25 opdrachtkaarten die je helpen om in de praktijk te oefenen met dat wat je leerde tijdens de intervisie.
Niet aanwezig in kenniscentrum. Het spel verschijnt in oktober 2020 en kost € 29,95.
donderdag 20 augustus 2020
Wat is kwaliteit voor jou als docent? (deel I)
woensdag 8 juli 2020
Leidinggeven aan... perspectieven op leren en leiderschap
Petra van Haren, Berend Redder, Reinoud BuijsHelmond : OMJS, 2020
Beschrijving - door verschillende auteurs - van negen perspectieven op leren en leiderschap. Elk hoofdstuk bevat theorie, praktijk en treffende voorbeelden een perspectief op een specifieke leiderschapsthema. De 9 thema's zijn: onderwijsinstelling, inspiratie & bezinning, cultuur van vertrouwen, cultuur van verandering, collegiaal leren, datagestuurd werken, onderwijs in een digitale wereld, leren in de klas en onderwijs van morgen.
Open Leidinggeven aan... perspectieven op leren en leiderschap
donderdag 2 juli 2020
Dashboard Leren & Presteren
De actuele gegevens van alle leerlingen, klassen en vakken, voor schoolleiders overzichtelijk op een rij in één tool. Niet meer knippen en plakken uit losse systemen en bestanden. Én voor alle docenten en mentoren op elk moment toegankelijk, zonder dure licenties per docent. Eenvoudig en goed differentiëren met actuele, overzichtelijke learning analytics.
Lees meer over Dashboard Leren & Presteren
woensdag 1 juli 2020
Het groot online werkvormenboek : dé inspiratiebron voor online vergaderingen, opleidingen en andere bijeenkomsten

Amsterdam : Boom, 2020. - 224 p.
ISBN 9789024435241
Hoe zorg je ervoor dat je online meetings effectief en interactief houdt?
Ideeenboek met 60 werkvormen om online bijeenkomsten en online meetings effectief en interactief vorm te geven. Tevens wordt uitleg gegeven over de theorie en helpt het de meest geschikte werkvorm te kiezen. De werkvormen zijn in clusters verdeeld:
- Cluster Fun & Sfeer
- Cluster Opstarten
- Cluster Efficiënt overleggen
- Cluster Inhoud presenteren
- Cluster Discussiëren & brainstormen
- Cluster Beslissen
- Cluster Trainen & oefenen
- Cluster Reflecteren & intervisie
- Cluster Afronden & borgen
- Cluster Samenwerken
- Cluster Veerkracht stimuleren
- Cluster Teamspirit op afstand
Niet aanwezig in kenniscentrum. Het boek kost € 49,99
Abonneren op:
Posts (Atom)